Celem praktyk zawodowych będzie nabycie praktycznych umiejętności zawodowych w hotelach i zakładach gastronomicznych 3, 4, 5 gwiazdkowych z terenu Warszawy dla 144 osób uczestników Projektu.
Praktyki zawodowe są skierowane do grupy 72 uczniów Zespołu Szkół Gastronomiczno - Hotelarskich w zimowe ferie oraz do grupy 72 uczniów ZSG-H w miesiącu lipiec, sierpień. Uczestnicy projektu, będą pracowali w renomowanych hotelach i restauracjach na terenie Warszawy w okresie 2 lub 4 tygodni. Potwierdzeniem praktyk zawodowych będą zaświadczenia wydane przez pracodawców.
Współpracę z zespołem projektu w zakresie przygotowania zawodowego uczestników podjęli: Le Meridien Bristol, Radisson Blu Sobieski Hotel, Mamaison Hotel Le Regina, Best Western Hotel Felix, Marriott, Sheraton, Ibis Ostrobramska, Restauracja Dom Polski, Intercontinental, Restauracja Sowa i Przyjaciele, Moonsfera, Westin, Cafe-Bar „Paragraf”, Magic Restaurants, Restauracja Nu Jazz Zone, Golden Tulip Warsaw Centre, Restauracja Belvedere, Radisson Blu.
W trakcie praktyk zawodowych młodzież będzie doskonalić umiejętności na stanowiskach barmana, kelnera lub kucharza w zakresie kuchni cateringowo-bankietowej. Wyznaczeni przez pracodawców opiekunowie praktykantów podjęli się profesjonalnej realizacji autorskiego programu praktyk zawodowych, opracowanego na potrzeby projektu.
Uczestnicy zdobywają bezcenne doświadczenie w bezpośrednim kontakcie z gośćmi hoteli i restauracji, uczą się szybkiego i sprawnego wykonywania zadań w swojej branży, mają okazję poczuć się jak profesjonaliści. Biorąc udział w praktykach, uczestnicy poznają klimat, kulturę i standardy obowiązujące w konkretnym miejscu pracy, a także podnoszą swoją wartość na rynku pracy. Mają szansę pokazać się z jak najlepszej strony i nawiązać stałą współpracę z pracodawcami.
Terminy praktyki zawodowej:
28.01.2013r. - 08.02.2013r. (ferie zimowe)
2 tygodnie x 5 dni w tygodniu x 6 godzin = 60 godzin (ferie zimowe)
01.07.2013r. – 26.07.2013r. (ferie letnie)
29.07.2013r. – 26.08.2013r. (ferie letnie)
4 tygodnie x 5 dni w tygodniu x 6 godzin = 120 godzin (ferie letnie)
PROGRAM PRAKTYKI ZAWODOWEJ – BARMAN Z ELEMENTAMI BARISTY
1. Wprowadzenie ucznia do zakładu gastronomicznego/hotelarskiego:
a. Zapoznanie ze strukturą organizacyjną zakładu,
b. Zapoznanie z regulaminami, zarządzeniami, instrukcjami i przepisami bhp i ppoż.,
c. Zapoznanie z układem funkcjonalno – komunikacyjnym, zakresem czynności, uprawnieniami i odpowiedzialnością na poszczególnych stanowiskach pracy.
2. Część gastronomiczna (bar, kawiarnia)
a. Udział w pracach związanych z zaopatrzeniem lokalu we wszystkie niezbędne produkty,
b. Udział w nadzorze nad odpowiednim magazynowaniem produktów,
c. Przygotowanie miejsca pracy i dbanie o zaplecze gospodarcze,
d. Zapoznanie się z podstawowym sprzętem barmańskim i baristycznym,
e. Nabywanie umiejętności związanych z doborem składników do napojów (zarówno alkoholowych jak i bezalkoholowych), właściwego określania ich proporcji i przygotowywania drinków zgodnie z oczekiwaniami klientów, aktualizowanie kart napojów,
f. Nabywanie umiejętności związanych z doborem składników do napojów kawowych, właściwego określania ich proporcji i przygotowywania kawy zgodnie z oczekiwaniami klientów,
g. Zapoznanie się z technikami przygotowywania napojów.
3. Część finansowa
a. Zapoznanie się z drukami obowiązującymi w zakładzie,
b. Sporządzanie rozliczeń finansowych,
c. Zapoznanie się z działaniem i obsługą kas fiskalnych.
Le Meridien Bristol
Pogorzelski Łukasz
Mamaison Hotel Le Regina
Chmielewski Kacper, Krawczyk Michał
Marriott
Poradecka Patrycja
Pręgowska Małgorzata
Sheraton
Zwolińska Kinga, Sobiecka Agnieszka
Dom Polski
Skibniewska Agata, Mika Aneta
Intercontinental
Saciuk Wioletta
Stokłosińska Anna
Sowa i Przyjaciele
Sasin Jakub, Łuniewski Paweł
Moonsfera
Dybul Grzegorz, Danielak Marcin
Westin
Żmijewski Marcin, Szymul Norbert
Cafe-bar "Paragraf"
Badowski Artur
Magic Restaurants
Możdżyński Marcin
Restauracja Nu Jazz Zone
Romańczuk Mateusz
Golden Tulip
Szymańska Agnieszka
Owsianka Paulina
PROGRAM PRAKTYKI ZAWODOWEJ – KELNER
1. Wprowadzenie ucznia do zakładu gastronomicznego/hotelarskiego:
a. Zapoznanie ze strukturą organizacyjną zakładu,
b. Zapoznanie z regulaminami, zarządzeniami, instrukcjami i przepisami bhp i ppoż.,
c. Zapoznanie z układem funkcjonalno – komunikacyjnym, zakresem czynności, uprawnieniami i odpowiedzialnością na poszczególnych stanowiskach pracy.
2. Część gastronomiczna (obsługa gościa)
a. Udział w pracach związanych z zaopatrzeniem lokalu,
b. Dbałość o czystość i estetykę lokalu,
c. Przygotowanie sali konsumpcyjnej i nakrywanie do stołów,
d. Nabywanie umiejętności związanych z zawodem kelnera (serwowanie potraw podawanych w różnych porach dnia, rozkładanie i zbieranie brudnej zastawy stołowej, odpowiednie podanie wina poprzez profesjonalne otwarcie butelki i napełnianie karafki oraz kieliszków gości, sprawdzanie czy serwowane wino nadaje się do degustacji, pomoc w sporządzaniu i aktualizowaniu karty win, znajomość gatunków, roczników oraz pochodzenia win, umiejętność oceny dojrzałości wina, doradzenie klientom wybór alkoholu do podawanej potrawy, okoliczności i gustu klienta).
3. Część finansowa
a. Zapoznanie się z drukami obowiązującymi w zakładzie,
b. Sporządzanie rozliczeń finansowych,
c. Zapoznanie się z działaniem i obsługą kas kelnerskich.
Le Meridien Bristol
Bala Mateusz
Natorska Sandra
Dobiesz Karolina, Dziewulska Paulina
Piwowarska Maja
Mamaison Hotel Le Regina
Świerczyński Kamil, Wroński Daniel
Best Western Hotel Felix
Borysik Artur, Burczyk Marcin
Marriott
Drozdowska Maria, Kordek Joanna, Chyża Justyna, Kostrzewa Sebastian
Sheraton
Pogorzelska Karolina, Wrzosek Patrycja Piotrkowicz Małgorzata, Podolska Paulina, Frej Grzegorz
Ibis Ostrobramska
Koćwin Bartosz, Ilin Mirela
Intercontinental
Dąbrowski Przemysław, Wytrykus Marlena
Krakowiak Bartosz
Wytrykus Magdalena
PROGRAM PRAKTYKI ZAWODOWEJ – KUCHNIA CATERINGOWO-BANKIETOWA
1. Wprowadzenie ucznia do zakładu gastronomicznego/hotelarskiego:
a. Zapoznanie ze strukturą organizacyjną zakładu,
b. Zapoznanie z regulaminami, zarządzeniami, instrukcjami i przepisami bhp i ppoż.,
c. Zapoznanie z układem funkcjonalno – komunikacyjnym, zakresem czynności, uprawnieniami i odpowiedzialnością na poszczególnych stanowiskach pracy.
2. Część gastronomiczna (kuchnia)
a. Udział w pracach związanych z zaopatrzeniem (systemem dostaw) zakładu w niezbędne surowce,
b. Udział w nadzorze nad odpowiednim magazynowaniem produktów,
c. Przygotowanie miejsca pracy, dbanie o czystość,
d. Przestrzeganie zasad bhp i ppoż.,
e. Udział w przygotowywaniu potraw (obróbka wstępna, cieplna, zakąski, desery) głównie w zakresie kuchni cateringowo - bankietowej,
f. ocena jakości produkcji i zgodności z recepturami,
g. ekspedycja potraw
h. opracowywanie kart menu,
i. opracowanie karty kalkulacyjnej potraw
3. Część finansowa
a. Zapoznanie się z drukami obowiązującymi w zakładzie,
b. Sporządzanie rozliczeń finansowych.
Le Meridien Bristol
Kołodziejski Andrzej, Szeląg Tomasz, Walusiewicz Paweł
Radisson Blu Hotel Sobieski
Tomaszewska Natalia, Drewnowska Katarzyna, Witowska Sylwia
Mamaison Hotel Le Regina
Gołębiewska Beata, Rosik Jakub, Kłosiewicz Paulina, Podlipniak Daniel
Best Western Hotel Felix
Radzimirska Natalia, Ońkow Anna
Marriott
Wójcik Marcin, Jarosiński Patryk, Sarzyński Piotr, Wyszyński Kamil
Sheraton
Chrząszcz Michał, Jarosz Krzysztof, Czesnowski Norbert, Kabot Damian
Intercontinental
Kretkiewicz Kamil, Wygnał Piotr, Lepianka Paweł
Anikiel Adam
PRAKTYKA ZAWODOWA – BARMAN Z ELEMENTAMI BARISTY
Belvedere
Le Meridien Bristol
Dom Polski
Golden Tulip
Intercontinental
Marriott
Radisson Blu Hotel Sobieski
Sheraton
PRAKTYKA ZAWODOWA – KELNER
Belvedere
Le Meridien Bristol
Intercontinental
Le Regina
Marriott
Radisson Blu Hotel Sobieski
Sheraton
PRAKTYKA ZAWODOWA – KUCHNIA CATERINGOWO-BANKIETOWA
Belvedere
Best Western Hotel Felix
Le Meridien Bristol
Le Regina
Marriott
Radisson Blu Hotel Sobieski